奋楫扬帆 向新而行丨特格尔集团笃行实干启新程赋能千企万店

笃行不怠同奋进，惟实励新向未来。2024年2月6日，“特格尔新连锁模式——从产品到顾客再到人文精神”特格尔集团2023年度全国干部代表大会在长沙成功举办。

特格尔医药集团股份有限公司董事长、集团高级总裁、特格尔健康平台总裁刘丰盛，集团董事、党工团委员会书记、党支部书记钟海滨，集团监事会主席李小艳，集团董事、审计监察委员会主任林晓华，集团董事、产业质量物流副总裁王述维，集团董事、高级质量顾问刘曙以及十部一心主要负责人、集团公司干部代表共同参与了此次大会。

集团董事、党工团委员会书记、党支部书记钟海滨首先上台宣读了《2024年特格尔集团任命文件》。

随后，集团“十部一心”部门负责人、特格尔健康产业园、特格尔中国药店采购联盟、特格尔健康平台等主要负责人及相关干部代表郑重签下了2024年目标责任书，并在宣誓仪式上表示，在新的一年将以全新的面貌去迎接新的挑战，以更加务实的行动推动公司高质量发展。

特格尔医药集团股份有限公司董事长、集团高级总裁刘丰盛先对全体干部代表致以新春佳节的问候，并对集团公司2023年的发展进行了全面回顾，对特格尔2024年的发展做出规划及展望。

他说，“企业28年，联盟19年，一路走来，大家共同见证了特格尔从无到有，从小到大的变迁过程，正是有了社会各界、联盟会员企业及特格尔家人的信任和支持，让我倍感鼓舞。如今药店已走进3.0时代，更需要以价值驱动营销，2024年药店能够破局发展的绝佳方式便是提升数字化能力,。在这点上，特格尔将通过产品赋能、模式赋能、工具赋能、培训赋能，流量赋能这五大价值平台为联盟会员企业及客户进行全方面赋能，以互联网技术为依托，通过“电商+医疗”的双引擎驱动为行业发展转型助力。”

在大会的高潮，集团董事会的领导们一同为大家派发新年红包，更有精彩刺激的抽奖环节，欢乐的笑声感染着在场的所有人。每一份红包和奖品，不仅是集团对干部们辛勤劳累的肯定，同时也是对未来工作的一份鞭策与期许，未来仍然充满着许多的挑战，只有大家携手一起贡献更多的力量，方能使得企业在医药行业中抢占先机。

对特格尔来说，2023年是全面转型的关键之年，是成长的一年。面对后疫情时代的暗流涌动，行业的风云际会，药店经营环境充满着不确定性。特格尔人以奋斗者的姿态，锐意进取，朝着数字化转型之路迈出了坚实的步伐。这一年，特格尔集团正式成为湖南省首家药品网络交易第三方平台公司、特格尔互联网医院项目启动……这些成果都见证着特格尔集团在困境中奋起拼搏的姿态，正努力将“特格尔梦”一步步变为现实。

图：集团干部合影留念

用创新改变行业，用技术创造未来。回首2023年，改革与创新交织并行，特格尔人携手共进在重塑中突破发展，同时收获了丰硕成果，站在这个时间节点的转角处回望，来路并不平坦，但言此行值得。走在2024年的开端，特格尔人也将带着更加饱满的热情为全国联盟会员单位赋能。牢记特格尔人的使命，积极推动从以治病为中心向以人民健康为中心转变的进程，着力解决人民群众“看病难、看病贵”问题，推进健康中国建设，为人民健康事业奋斗！